大众网记者 刘雅萍 通讯员 毕晓东 青岛报道铜仁塑料管材生产线
近年来，颐中集团深化推进产业工人队伍建设改革，大力弘扬“劳模精神、劳动精神、工匠精神”，创建发布、深入宣传贯彻“颐心为民”工会品牌和“颐滴水”志愿服务品牌，始终重视职工队伍建设和人才培养，积营造干事创业的浓厚氛围。先后获得全国模范职工小家、山东省五一劳动奖状和山东省工人先锋号等荣誉称号，助力企业高质量发展和地方经济建设。
典型选树 匠心铸魂
颐中集团坚持“重在状态、重在提升、重在持续”，充分调动和激发广大职工爱岗敬业、开拓创新、拼搏奉献的主动和积，大力弘扬“三个精神”，加强工匠人才培育选树，充分发挥工匠示范引作用。
近年来，颐中烟机公司烟草机械研发工程师，山东中烟在聘高级工程师孙吉华，先后获评“青岛工匠”和山东中烟“泰山工匠”。由他牵头设计的YP18型装封箱机，经家鉴定已达到国际先进水平，同时被山东省经信委认定为“域国内台（套）技术装备”。YP18D型装封箱机，被中国烟草机械集团公司鉴定为“达到世界先水平”。目前，装封箱机产品在烟草行业市场占有率达到70%以上，擦亮了“颐中制造”名片。
颐中印务公司印前设计师、“颐中工匠”胡配凤，在颐中印务公司工作的十四年间，始终坚持精益求精，为后道工序的顺利打样及生产提供了坚实保障。在2024年八届山东省印刷行业职业技能大赛中，胡配凤理论及实操均斩获佳绩，荣获“平版制版员”一等奖。
截至目前，颐中集团共有“青岛大工匠”1人，“青岛工匠”4人，山东中烟“泰山工匠”2人。选树聘任“颐中工匠”13名、席工人36名，搭建崇尚技能、切磋交流、共同提升的平台，形成了“党组重视、政策指导、制度健全、平台赋能”的创新激励机制，通过“科技贡献奖”“创新能手”“精益标兵”等形式，让劳模工匠“有名誉、有待遇”，持续激发广大职工拼搏创新的潜能。
竞赛赋能 岗位建功
2018年以来，颐中集团已连续开展四届劳动技能大赛。赛事分为15大类、35个项目，内容涵盖滤棒成型、印刷技能、酒店服务、调香技能和业维修等，考察业理论知识、岗位技能水平等，涌现出了一大批理论扎实、技能精湛的优秀选手，彰显出新时代产业工人的风采。
来自颐中包装公司的张兴伟已连续四届在劳动技能大赛中获奖。他自担任烫金机长以来，始终扎根生产一线，系统掌握烟标烫金业的核心操作技能，积累了丰富的实践经验，成为车间技术队伍中不可或缺的核心骨干；他主动“传帮带”，带出了一大批技术骨干，为团队整体技能提升作出了积贡献。2025年7月，车间引进新型烫金机，张兴伟主动投身安装、调试与试运行工作，仅用一个月时间，便掌握设备操作要点与工艺特，推动设备快速投产，有力提升了车间产能，为保障订单准时交付提供了坚实支撑。
颐中卷材分公司维修主管李显，集颐中集团劳动模范、“席工人”、创新能手等荣誉于一身，曾荣获2019年度颐中集团特殊贡献奖，连续2年获颐中集团劳动技能大赛维修类钳工一等奖。他主导研发中支滤棒和中空滤棒两种产品。其中，中空滤棒经山东中烟技术中心认定可代替外购，有降低生产成本，提升企业竞争力。
一技傍身铜仁塑料管材生产线，点亮成才之路。颐中集团搭建起产业工人“亮活、唱主角、展风采”的舞台，自2018年以来，共有4000余人次选手参与到劳动技能大赛中来，让越来越多的职工看到了技能成才的职业发展前景。
交流互鉴 比武练兵
近年来，颐中集团常态化组织技能竞赛“大练兵”。2025年，颐中集团联山东中烟将军集团、福建中烟鑫叶集团、四川中烟投资公司共同举办届鲁闽川烟标印刷岗位技能竞赛。竞赛采用“理论+实操”双考核模式，对标烟标生产的关键工序。考核内容涵盖彩复制原理、材料特、设备操作等理论知识，以及印版质量鉴别、墨调配、电化铝跳步计算、产品印刷/烫印等核心实操技能。在2天的赛程里，三地烟标印刷参赛选手的业知识与技能水平得到检阅，展现出良好的职业素养与协作精神。烫金印刷竞赛项目中，颐中集团的张金、张兴伟和赵旭辰分获一、二、三等奖。颐中集团荣获“优秀团体奖”。
1. 利物浦上轮联赛客场2-0力克西汉姆联，不仅终结了各项赛事三连败的颓势，也有缓解了队内此前紧张的氛围，士气明显回升。反观桑德兰，尽管近期整体状态不俗，但其客场表现相对疲软，本赛季6个联赛客场仅取得2胜1平3负，胜率仅为34%。此外，双方近6次联赛交锋中，桑德兰也处于下风。综来看，此役红军坐镇主场，至少有望力保不败，甚至具备全取三分的希望。
1. 据英国媒体《电讯报》报道，英利兹联主教练法尔克的帅位岌岌可危，隔热条设备未来两场比赛利兹联将对阵切尔西和利物浦，如果不能在这两场比赛中至少取胜一场，法尔克将丢掉帅位。本场比赛全队然全力出击，拯救这位带队升的功勋主帅。
1. 从近期主客场状态看，汉堡近3个主场2胜1平保持不败，主场表现稳健。而荷尔施坦因则在客场遭遇两连败，客战状态明显低迷。对比之下，汉堡在主场气势上稍占优势。联赛处境方面，汉堡在德甲排名13，先降级区4分，存在一定保级压力。荷尔施坦因在德乙同样排名13，但仅先降级区2分，保级压力更为紧迫。因此，两队均可能将主要精力集中于联赛，对德国杯的战意存在疑问。综来看，尽管杯赛战意存疑，但考虑到主场之利、近期状态以及联赛层级的客观实力差距，汉堡本场比赛依然是更值得被看好的一方。
1. 柏林联近10场正赛多达7场比赛半场有得失球。
1. 狼队上轮联赛虽0-1惜败于阿斯顿维拉，但全场表现可圈可点，若非对方门将大马丁屡献神扑，球队有可能从客场带走积分，整体竞技状态并不差。反观诺丁汉森林，上轮主场0-2负于布莱顿，不仅终结了各项赛事三连胜的势头，士气也受到打击，更不利的是，球队本赛季客场表现疲软，6个联赛客场仅取得1胜2平3负，胜率仅为17%。此外，诺丁汉森林目前还面临多名主力伤缺的困境，整体战力大打折扣。综来看，此役狼队坐镇主场，有望保持不败。
1. 伯恩利近10场正赛多达9场比赛半场有得失球。
创新驱动 提质增
颐中集团高度重视劳模工匠工作室建设，探索建立工作室联盟和“种子工匠”培养机制，将其作为推动高质量发展的重要抓手。
“青岛工匠”王文峰衔的劳模（工匠）创新人才工作室聚焦精益升级与技术突破，以创新驱动发展，各项工作成显著，2024年获评青岛市劳模（工匠）人才创新工作室。在精益项目建设方面，工作室围绕生产流程优化、设备工艺创新等域，开展17项降本增项目攻关，累计节约成本212万元。在人才培养域，工作室扎实推进“师带徒”培训工作，通过实操指导与理论传授，深化职工业素养，加速技能人才梯队建设。工作室成功申请11项利，其中发明利6项、实用新型利3项、外观设计利2项。
颐中集团坚持“统筹规划、分类指导、培育、以点带面”的原则，围绕“五大业务板块”核心技术需求，累计建成各级劳模工匠工作室6个。其中，青岛市劳模（工匠）人才创新工作室1个、集团级5个，实现了各产业板块核心业务域全覆盖。各工作室均由集团内荣获各级劳模、工匠等荣誉的优秀人才衔，其中高级技师及以上职称1名、中级技师5名，建成了一支结构理、技术过硬、创新力强的人才队伍。
2024年颐中集团共开展科技项目40项，其中主持在研行业重大科技项目5项，有4项已具备鉴定（验收）条件；承担山东中烟公司项目9项，通过鉴定（验收）5项。全年科技投入达9322万元，投入强度达到3.8%；科技创新产出达到10943万元。1项行业重大科技项目顺利通过鉴定，项目成果达到国际先水平，已在行业内单位实现推广应用。全年新增授权利56件，其中发明利21件。3项科技项目分获2024年山东中烟科技进步一、二、三等奖；5项利获奖；2人获创新争先奖。
手机：18631662662（同微信号）维护服务 颐心为民
颐中集团致力打造“颐心为民”工会品牌，不断深化“颐滴水”志愿服务品牌内涵，本着“贴近群众、贴心服务”的理念，不断提升职工的归属感、获得感和幸福感。
健全制度保障。完善劳动同制度，确保用工规范；建立集体协商和集体同制度，共享企业发展成果；落实职工代表大会制度，保障职工民主管理权。聚焦核心权益。保障职工获得劳动报酬、休息休假的权利，监督企业按时足额支付工资、执行工时制度；维护职工劳动安全卫生权益，督促企业落实安全防护措施；保障职工社会保险权益，监督企业依法缴纳社保费用。提升职工能力。开展普法宣传教育，提高职工维权意识和法律素养；组织职业技能培训，增强职工就业竞争力和抗风险能力。深入基层了解职工群众困难和诉求，贴心开展走访慰问，发放送温暖资金和送温暖物品，将企业党组织和工会组织的温暖送到职工的心坎上。
颐中集团将秉承百年历史积淀，持续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，引导带3000余人的产业工人队伍，钻研技术、争创、精益求精，着力提高技术技能水平，持续营造主动学习的良好氛围、激发干事创业热情，为行业高质量发展和地方经济建设提供坚强支撑。